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如果你想了解ktv夜场管理方法和经营计划,就应该多注意这方面。作为管理者,可以根据当时的实际情况,制定一个好的工作目标或帮助下属制定一个好的工作目标,从而达到一定的激励目的。作为一名经理,你必须始终将团队的总体目标与下属的目标结合起来。只有这样,才能最大限度地激发下属的积极性,整体的积极性才会更强。